IBO
Via de Individuele Beroepsopleiding van de VDAB kan een bedrijf een werkzoekende opleiden in het bedrijf zonder loon of RSZ te moeten betalen.
Wat is een IBO?
Een IBO is een individuele beroepsopleiding op de werkvloer. Samen met VDAB wordt het opleidingsprogramma betaald. De IBO kan 1 tot 6 maanden duren. Om de duurtijd te bepalen houdt VDAB rekening met:
- het gevraagde competentieprofiel voor de functie,
- de kennis, vaardigheden en attitudes van de IBO-kandidaat,
- het opleidingsplan.
Kost van een IBO
Als werkgever moet er geen loon, geen RSZ, enkel een productiviteitsvergoeding betaald worden. Daarnaast betaalt de werkgever ook de verplaatsingskosten van de cursist en verzekert hem tegen arbeidsongevallen.
Het inkomen van de kandidaat bestaat enerzijds uit een vervangingsinkomen (werkloosheidsuitkering, leefloon, compensatievergoeding of opleidingsuitkering) en anderzijds uit een productiviteitspremie. Deze laatste wordt betaald door de werkgever. De productiviteitspremie is het verschil tussen het normale loon en het vervangingsinkomen (de uitkering die de kandidaat ontvangt).
De productiviteitspremie wordt berekend op basis van twee bedragen:
- het gemiddelde brutoloon na de IBO.
- de hoogte van de werkloosheids- of opleidingsuitkering, het leefloon of de compensatievergoeding.
Het bedrag van de productiviteitspremie stijgt naarmate de opleiding vordert. Bij een IBO van 6 maanden, wordt er tijdens de eerste maand aan 75% van de premie gestart. Elke maand komt daar 5% bij.
Na de IBO
Na de opleiding moet de kandidaat onmiddellijk in dienst genomen worden met een arbeidsovereenkomst van onbepaalde duur volgens de modaliteiten bepaald in de IBO-overeenkomst.
De kandidaat geniet na het tekenen van de arbeidsovereenkomst van bescherming tegen ontslag voor de duurtijd die gelijk is aan de duurtijd van de IBO. |  |
Sectornieuws
|